LAM机构合作视角下数字人文项目的协调激励机制研究
LAM机构合作视角下数字人文项目的协调激励机制研究

LAM机构合作视角下数字人文项目的协调激励机制研究


标题: LAM机构合作视角下数字人文项目的协调激励机制研究


作者: 李伟棠


第一作者: 李伟棠


机构: 陕西能源职业技术学院人文与教育学院


期刊: 山西档案


发表日期: 2024-07-15


论文摘要: 数字人文项目是推动国家文化数字化战略实施、推进文化治理现代化的重要抓手。然而,多元利益相关者参与带来的协调难题日益凸显,亟须构建科学合理的协调激励机制。基于LAM机构合作视角,在梳理数字人文项目协作基础的前提下,对利益相关者进行分析,并从制度、物质、精神、发展等维度出发,设计协调激励机制,进而提炼该协调激励机制的关键要素与实现路径,力图为数字时代与LAM机构合作开展数字人文项目提供理论支撑和实践指导。


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